提高授权通过率的N种姿势：请别再让我一次次失望

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时间：2025-02-14 17:17:00

授权通过率，看似简单，实则是一门深奥的艺术。就像你请朋友帮忙接电话，结果对方却以种种理由拒绝，让你感受到深深的无力感。这指的是真实生活中的授权通过率，而非邮箱验证。而我们今天要探讨的是，如何在职场上提高授权通过率，避免成为“授权拒绝专业户”。

如何提高授权通过率

1. **不要在深夜朝窗外扔石头**

深夜扔石头，就像在深夜发邮件请求授权，物极必反。对方被惊醒，第一反应肯定是生气，而不是给你授权。请在工作时间内发送请求，并且记得礼貌地问候，不要让对方从“睡梦”中直接跳到“愤怒”状态。

2. **别在对方吃饭时打电话**

这就像你朋友正在享受美食，你却打电话过来，让对方很难受。请求授权也是如此，选择一个双方都比较空闲的时间段，比如午餐后的小憩时刻，这样对方更容易给你授权，而不是直接找借口拒绝。

3. **给个理由，但不要太复杂**

请求授权时，给对方一个理由是非常重要的，但理由不能太复杂。如果对方觉得太麻烦，或者搞不清楚你为什么要这么做，授权通过率自然会降低。简单明了地解释你的需求，比如“客户急需这个报告，我们可以在一小时内完成吗？”这样对方更容易理解并同意。

4. **提供解决方案，而不是问题**

如果你只是提出问题，却不提供解决方案，对方可能会直接拒绝。相反，如果你能够主动提出解决方案，比如“我们需要加班完成这个任务，或者我们可以先完成紧急部分，再继续剩余的工作”，对方更有可能同意你的请求，因为这样可以减少他们的决策时间。

5. **别忘了微笑，即使在邮件里**

虽然我们无法看到对方，但是笑容可以感染人心。在邮件中使用一些礼貌的词汇，如“感谢”，“希望您能理解”，“期待您的回复”，这些都能让对方感受到你的诚意和尊重，从而更有可能给你授权。保持专业，不要过于亲昵。

6. **培养人脉，关键时刻能救命**

不要等到需要授权时，才想起和别人建立联系。平时多与同事交流，多了解同事的需求，这样在关键时刻，你可以用对方的需求来交换你的请求，这样授权通过率自然会提高。毕竟，在职场上，人脉的重要性不言而喻。

授权通过率的提高，有时只需要一点小技巧，希望大家都能在工作中变得“受宠若惊”，而不是“无人问津”。